Travailler en tant que babysitter par le biais d’une agence de garde d’enfant comporte un certain nombre de bénéfices. En effet, nous vous permettons de disposer d’un confort grâce à un accompagnement administratif, personnalisé et d’un interlocuteur privilégié en cas d’interrogations. 

En bref, nous disposons d’un rôle d’intermédiaire entre vous et la famille chez laquelle vous travaillez. 

En passant par une agence de babysitting nous vous garantissons un job qui vous correspond en termes de disponibilité, localisation et de personnalité. Dans cette logique, l’agence est votre employeur et vous rémunère à chaque fin de mois. 

Cependant, il y’ a des conditions à remplir pour travailler au sein d’une agence. Dans cet article nous vous résumons les éléments attendus par une agence de babysitting.

Disposer d’un visa de travail français ou un visa étudiant 

Avant toutes choses, afin de pouvoir constituer votre contrat de travail, si vous êtes étranger (hors Union Européenne), il est nécessaire de disposer d’un visa de travail français ou d’un visa étudiant si vous venez étudier en France. 

Si vous avez un visa étudiant ou vie privée et familiale, il faudra vous rendre dans votre centre OFII dans les trois mois suivant votre arrivée sur le territoire français afin d’obtenir le document de validation. 

Avoir de l’expérience dans la garde d’enfants

L’expérience avec les enfants est également un pré-requis par les agences de recrutement de baby-sitting. 

Votre expérience avec les enfants montrera les compétences acquises grâce à vos anciennes expériences avec une ou plusieurs familles. 

Afin de valider votre candidature, la plupart des agences de baby-sitting réalisent une prise de références de vos expériences antécédentes par mail ou par téléphone. L’expérience rassure les parents car vous avez l’habitude d’assister les enfants en les faisant jouer, en leur donnant le dîner et dans la prise du bain notamment. 

Disposer d’un casier judiciaire vierge

Disposer d’un casier judiciaire vierge est un élément primordial si vous décidez de vous occuper d’enfants. Les agences de services à la personne peuvent vous demander un extrait de votre casier judiciaire. Cela permet de certifier que vous n’êtes pas interdit(e) de travailler avec les enfants. 

Vous pouvez utiliser le lien suivant : www.cjn.justice.gouv.fr pour faire votre demande. 

Être disponible sur les horaires de sortie d’école

Ce critère n’est pas forcément une condition pour trouver un job de nounou mais cela vous permettra d’élargir les offres qui s’offrent à vous.

En effet, les parents cherchent une personne disponible de septembre (début de l’année scolaire) à fin juin début juillet (fin de l’année scolaire) pour les sorties d’écoles de leurs enfants  qui s’effectuent la plupart du temps en fin d’après-midi, entre 16h et 16h30.

Maîtrise d’une langue étrangère privilégié par les parents

Selon l’agence de baby-sitting par laquelle vous passez, celles-ci pourront vous demander de parler couramment une langue pour l’enseigner aux enfants durant les périodes de garde.

Pour certaines agences de baby-sitting qui proposent un service de garde en anglais ou dans une autre langue étrangère elles vous demanderont d’avoir un niveau bilingue ou au minimum avancé. Pour certaines familles, la langue française peut être une compétence requise pour le job. 

Être créatif

La créativité est l’une des qualités essentielles pour être baby-sitter. L’objectif est d’occuper les enfants notamment en stimulant leur imagination à travers de multiples activités ludiques , fun et innovantes. Afin que vous ne soyez jamais à cours d’idée, notre agence prévoit un livret d’activité  contenant des activités de constructions, des images à découper, des coloriages, des recettes de cuisine mais également des exercices de vocabulaire. 

Être intéressé.e par le développement des enfants

Pour faire le métier de baby sitter il est primordial d’avoir un intérêt pour le développement des enfants. La nounou est choisie pour son expérience mais aussi pour sa passion pour ces derniers. Son rôle est alors de leur fournir un cadre favorable à l’exploration, l’échange et l’apprentissage. 

 En évoluant auprès de leur nounou, les enfants doivent  apprendre à devenir autonome, à connaître leurs capacités mais aussi leurs limites. 

Vous êtes motivé(e) à l’idée de devenir nounou à temps partiel selon vos disponibilités ?

Be My Nounou vous propose un large panel d’offres de baby-sitting selon votre localisation et vos disponibilités. Les parents seront ravis de compter sur une personne fiable et passionnée par la petite enfance qui saura prendre soin des petits bouts de choux durant leur absence au domicile. 

Be My Nounou recrute de super profils pour sa rentrée 2022 : 

Be My Nounou recrute de nouveaux profils pour la rentrée 2022. Alors, si vous avez de l’expérience et une passion pour les enfants de 3 à 12 ans, alors vous tombez à pic ! 

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